{"id":24546,"date":"2026-06-26T10:28:26","date_gmt":"2026-06-26T13:28:26","guid":{"rendered":"https:\/\/laquiacanoticias.ar\/?p=24546"},"modified":"2026-06-26T10:28:28","modified_gmt":"2026-06-26T13:28:28","slug":"atsa-elige-representantes-el-14-de-julio-patricia-serrano-recorrio-la-quiaca-con-la-lista-celeste-y-blanca","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/laquiacanoticias.ar\/index.php\/2026\/06\/26\/atsa-elige-representantes-el-14-de-julio-patricia-serrano-recorrio-la-quiaca-con-la-lista-celeste-y-blanca\/","title":{"rendered":"ATSA elige representantes el 14 de julio: Patricia Serrano recorri\u00f3 La Quiaca con la Lista Celeste y Blanca"},"content":{"rendered":"\n

La referente de la Lista Celeste y Blanca de ATSA Jujuy, Patricia \u201cPato\u201d Serrano, visit\u00f3 La Quiaca en el marco de la campa\u00f1a gremial rumbo a las elecciones del pr\u00f3ximo 14 de julio. Durante su recorrida por la Puna, dialog\u00f3 con trabajadores del Hospital Dr. Jorge Uro y plante\u00f3 la necesidad de recuperar un gremio presente, con capacidad de gesti\u00f3n y escucha real. Entre los principales reclamos aparecen el reconocimiento de pasajes, mejoras salariales, adicionales, beneficios sociales y una mayor atenci\u00f3n a los trabajadores del interior provincial.<\/p>\n\n\n\n

La Quiaca.<\/strong> ATSA Jujuy se prepara para elegir a sus representantes el pr\u00f3ximo 14 de julio y la Lista Celeste y Blanca intensifica su recorrida por distintos puntos de la provincia. En ese marco, Patricia \u201cPato\u201d Serrano lleg\u00f3 a La Quiaca para reunirse con trabajadores del Hospital Dr. Jorge Uro, escuchar sus problem\u00e1ticas y presentar las propuestas del sector que busca conducir el gremio.<\/p>\n\n\n\n

Serrano explic\u00f3 que la visita a La Quiaca forma parte de una agenda que ya incluy\u00f3 hospitales y centros de salud de Maimar\u00e1, Tilcara, Humahuaca, El Talar, Fraile Pintado, Calilegua y Caimancito, entre otras localidades. La intenci\u00f3n, se\u00f1al\u00f3, es tomar contacto directo con los afiliados del interior y conocer de primera mano las demandas que atraviesan los trabajadores de la salud.<\/p>\n\n\n\n

\u201cEstamos hablando con los compa\u00f1eros, escuchando las problem\u00e1ticas que tienen, que no son ajenas ni diferentes a las que viven otros trabajadores de salud del interior de la provincia\u201d, expres\u00f3 Serrano. En ese sentido, sostuvo que una de las principales preocupaciones es la ausencia del gremio en reclamos concretos que afectan especialmente a quienes deben trasladarse desde zonas alejadas.<\/p>\n\n\n\n

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Uno de los planteos m\u00e1s fuertes fue el reconocimiento del pasaje. Seg\u00fan indic\u00f3 la referente, muchos trabajadores destinan una parte importante de su sueldo al transporte para poder cumplir sus tareas. \u201cEl pasaje nos cuesta mucho, llega a representar m\u00e1s del 25% del sueldo de algunos compa\u00f1eros\u201d, advirti\u00f3, al remarcar que el interior provincial necesita una mirada diferencial y respuestas concretas.<\/p>\n\n\n\n

Serrano tambi\u00e9n cuestion\u00f3 los bajos adicionales que perciben los trabajadores de la salud, como el mayor horario, que \u2014seg\u00fan plante\u00f3\u2014 en la pr\u00e1ctica no representa una mejora real frente al costo de vida. \u201cSe habla de un 47%, como si fuera casi medio sueldo m\u00e1s, pero en realidad muchos compa\u00f1eros terminan cobrando alrededor de 50 mil pesos mensuales por ese concepto\u201d, se\u00f1al\u00f3.<\/p>\n\n\n\n

La referente de la Lista Celeste y Blanca afirm\u00f3 que el sector salud viene muy golpeado, especialmente despu\u00e9s de la pandemia, cuando enfermeros, agentes sanitarios, administrativos, t\u00e9cnicos y personal de servicios generales sostuvieron el sistema sanitario durante jornadas extensas y con enorme desgaste. \u201cSomos empleados p\u00fablicos y lamentablemente estamos entre los peor pagados de la provincia\u201d, remarc\u00f3.<\/p>\n\n\n\n

Otro de los puntos que la lista busca retomar es el proyecto de ley de los agentes sanitarios, presentado hace a\u00f1os y a\u00fan sin avances concretos en la Legislatura de Jujuy. Serrano sostuvo que ese tema debe volver a ocupar un lugar central en la agenda gremial, porque implica reconocer formalmente funciones y derechos de trabajadores que cumplen un rol clave en el territorio.<\/p>\n\n\n\n

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La dirigente tambi\u00e9n apunt\u00f3 contra la actual conducci\u00f3n gremial, a la que calific\u00f3 como ausente y alejada de las necesidades reales de los afiliados. \u201cUn gremio no puede olvidarse de por qu\u00e9 est\u00e1 donde est\u00e1: est\u00e1 gracias a los afiliados\u201d, sostuvo. Para Serrano, ATSA necesita una comisi\u00f3n directiva con presencia, capacidad de gesti\u00f3n y compromiso permanente con los trabajadores.<\/p>\n\n\n\n

Durante la recorrida, la Lista Celeste y Blanca tambi\u00e9n difundi\u00f3 una comparaci\u00f3n de beneficios entre ATSA Jujuy y otras sedes del pa\u00eds, donde se observa que en la provincia faltan prestaciones como turismo, hoteles propios, ajuar para reci\u00e9n nacidos, complejos recreativos, ayudas econ\u00f3micas, beneficios para jubilados y otros servicios que s\u00ed existen en otras jurisdicciones. \u201cOtras provincias gozan de beneficios y Jujuy qued\u00f3 atr\u00e1s\u201d, expres\u00f3.<\/p>\n\n\n\n

Con el lema \u201cSumate, particip\u00e1, hac\u00e9 la diferencia; tu voz es nuestro compromiso\u201d, la Lista Celeste y Blanca busca instalar una alternativa gremial de cara a las elecciones del 14 de julio. En La Quiaca, Patricia Serrano recibi\u00f3 el acompa\u00f1amiento de trabajadores que esperan cambios dentro del gremio y una representaci\u00f3n m\u00e1s cercana a la realidad del interior. La elecci\u00f3n de ATSA aparece as\u00ed como un acto democr\u00e1tico clave para los trabajadores de la salud juje\u00f1a.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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